As visitas de fiscalização realizadas pelas equipes das subseções e da sede do Coren/SC, em instituições de todas as regiões do Estado, têm resultado em avanços em várias perspectivas, como na exigência de regularização do dimensionamento de pessoal. A subseção de Caçador informa, por exemplo, que, em 27 de setembro de 2011, realizou inspeção e notificação no Hospital São Roque, do município de Luzerna, por conta da ausência de profissional Enfermeiro/a nas 24 horas.
Em nova visita de inspeção, realizada no mês de junho de 2012, foi constatada a contratação de cinco profissionais. A fiscalização e notificação do Coren/SC resultaram num avanço importante para a categoria, diminuindo a sobrecarga de trabalho, e para a sociedade, que contará com um número maior de profissionais na assistência.