Em relação às informações de desligamento de profissionais de Enfermagem no Hospital Municipal de São José, instituição com sede em Joinville, o Conselho Regional de Enfermagem de Santa Catarina (Coren/SC) alerta que o Hospital atua com número insuficiente de profissionais de Enfermagem para prestar assistência segura e de qualidade à população.
O déficit de profissionais de Enfermagem motivou o Coren/SC a instaurar ação civil pública em 2012 para que o Hospital contrate mais profissionais de Enfermagem. A ação aguarda decisão do Superior Tribunal de Justiça.
Cálculos, elaborados em setembro de 2011 com base na Resolução Cofen nº 293/2004, demonstravam que era necessário contratar na época 185 profissionais de Enfermagem. A Resolução Cofen nº 293/2004 estabelece parâmetros para dimensionar o quantitativo mínimo dos profissionais de Enfermagem para cobertura assistencial nas instituições de saúde.
O Coren/SC ressalta que os profissionais de Enfermagem desempenham papel essencial de cuidado, lidam com vidas; um trabalho que exige concentração, dedicação e conhecimentos científicos. O número inadequado de profissionais de Enfermagem, porém, implica esgotamento físico e psicológico, prejudicando a qualidade e segurança da assistência prestada à população.
Diante do exposto, o Coren/SC – como órgão responsável por fiscalizar, normatizar e disciplinar o exercício da Enfermagem em observância com os princípios Éticos Profissionais – posiciona-se em favor dos profissionais de Enfermagem e da sociedade para que o Hospital regularize definitivamente a situação do déficit de profissionais de Enfermagem.