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Formação e protagonismo marcam segunda etapa do Curso de Lideranças em Chapecó

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20.07.2026

Após o sucesso da primeira edição em Florianópolis, o Curso de Lideranças em Enfermagem chegou ao Oeste catarinense, reunindo cerca de 80 profissionais e estudantes na Udesc Chapecó. O evento aconteceu na sexta-feira (17) e no sábado (18). A iniciativa fortalece a formação de lideranças comprometidas com o desenvolvimento da profissão e amplia o debate sobre os desafios e as perspectivas da Enfermagem em Santa Catarina.

Promovido por meio da parceria entre Coren-SC, Fiocruz Brasília, Ministério da Saúde, ABEn-SC, ABEnfo-SC e Udesc Oeste, o curso integra um projeto nacional voltado à formação de lideranças capazes de fortalecer a Enfermagem nos espaços de gestão, assistência, ensino, pesquisa e formulação de políticas públicas.

A mesa de abertura contou com a participação da conselheira do Coren-SC, Poliana Weber, da diretora de Estudos e Pesquisa em Enfermagem da ABEn-SC, Rosana Amora Ascari, da coordenadora do projeto, Denise Elvira Pires de Pires, e da presidente da ABEnfo, Luciane D’ávila, representando as instituições parceiras da iniciativa.

Durante os dois dias de programação, os participantes discutiram os principais desafios da liderança em Enfermagem nos cenários estadual, nacional e internacional, além de construírem, de forma coletiva, propostas para enfrentar as necessidades da profissão na região Oeste. A programação também promoveu debates sobre temas estratégicos, como violência obstétrica, Práticas Integrativas e Complementares em Saúde (PICS) e educação em Enfermagem, reforçando o protagonismo da categoria na construção de um sistema de saúde mais qualificado. As atividades foram ministradas pelo Enf. Dr. Jorge Lorenzetti, pela Enf. Dra. Denise Elvira Pires de Pires, pela Enf. Dra. Paula Bresolin e pela Enf. Luciane D’ávila.

Para a conselheira Poliana Weber, realizar uma etapa em Chapecó representa um importante passo para aproximar a formação das diferentes realidades do estado.

“A liderança se fortalece quando dialoga com as necessidades de cada região. Trazer esse curso para o Oeste é reconhecer a força da Enfermagem local e investir em profissionais preparados para transformar seus serviços, suas instituições e suas comunidades. O Coren-SC acredita que desenvolver lideranças é fortalecer toda a profissão.”

A realização da etapa em Chapecó reforça o compromisso do Coren-SC e das instituições parceiras em descentralizar a qualificação profissional, permitindo que enfermeiros de diferentes regiões participem da construção de soluções voltadas às demandas locais.

O Curso de Lideranças em Enfermagem seguirá percorrendo Santa Catarina ao longo dos próximos meses. Além das etapas já realizadas em Florianópolis e Chapecó, o projeto ainda passará por Criciúma, Joinville, Joaçaba, Lages e Blumenau, ampliando o alcance da formação e fortalecendo uma rede estadual de lideranças comprometidas com o futuro da Enfermagem.